photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Neauphle-le-Château, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous sommes une entreprise dynamique spécialisée dans la formation en langues, avec une expertise reconnue et des formations éligibles au CPF (Compte Personnel de Formation). Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un commercial expérimenté pour renforcer notre équipe et promouvoir nos formations auprès de clients particuliers et professionnels. Votre mission : En tant que commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre activité. Vos principales responsabilités incluent : Prospecter activement une clientèle variée (particuliers et professionnels). Présenter et promouvoir nos formations en langues de manière claire et convaincante. Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées à leurs objectifs. Assurer le suivi des dossiers jusqu'à la signature des contrats et garantir la satisfaction des clients. Profil recherché : Nous recherchons des candidats motivés et passionnés, avec les qualités et compétences suivantes : Expérience en prospection commerciale ou en vente, idéalement dans le secteur de la formation (non obligatoire). Autonomie, sens de l'organisation et goût pour les défis. Excellentes compétences en communication[...]

photo Responsable paie et administration du personnel

Responsable paie et administration du personnel

Emploi

Neauphle-le-Château, 78, Yvelines, Île-de-France

Missions principales : Gestion comptable : - Suivre la comptabilité des adhérents via le logiciel d'inscription en ligne - Traiter les factures de charges - Etablir les documents de synthèse annuels : résultat financier, bilan, résultat analytique résultat prévisionnel - Etablir les rapprochements bancaires - Effectuer le suivi de la trésorerie Gestion des ressources humaines : - Préparer les éléments fixes et variables de la paie pour le cabinet externe de gestion des paies - Gérer les contrats et les avenants de travail des salariés - Gérer les contrats de prestations et factures des honoraires - Etablir les virements des salaires et honoraires - Etablir les déclarations sociales et fiscales - Veiller à l'évolution de la législation sociale - Accueillir les adhérents ponctuellement et lors des permanences